Academia de Liderazgo Cooperativo 2020

La Academia de Liderazgo Cooperativo consta de ocho módulos independientes a cargo de facilitadores expertos en la materia y en el sector cooperativo.

Esta certificación capacita a presidentes ejecutivos y gerenciales de cooperativas de ahorro y crédito, promueve el desarrollo de destrezas y refuerza los conocimientos técnicos en los procesos operacionales y financieros del sector cooperativo, nuevas regulaciones, diseño de estrategias de mercadeo, manejo del talento humano y la tecnología. El objetivo es influir en el buen desempeño del participante para alcance una mejor productividad en la cooperativa.

La Asociación de Ejecutivos de Cooperativas de Puerto Rico (ASEC) ha diseñado la primera Academia de Liderazgo Cooperativo con el objetivo de:

  • Capacitar a ejecutivos, gerenciales y nuevos profesionales.
  • Contribuir a generar soluciones para las necesidades y problemas que afectan a las cooperativas.

Dado a que las cooperativas buscan mejorar la calidad de vida y el desarrollo de sus comunidades, es indispensable que sus líderes cuenten con las competencias gerenciales necesarias para entender las nuevas regulaciones, los procesos operacionales y financieros del sector cooperativo, analizar el entorno para diseñar estrategias de mercadeo, manejar el talento humano y conocer las tendencias de la tecnología para el desarrollo de nuevos proyectos estratégicos.

La Academia de Liderazgo Cooperativo es un programa de capacitación que tiene como objetivo brindar los conocimientos técnicos y las competencias medulares que requiere un ejecutivo y gerencial para mostrar un alto desempeño y lograr el funcionamiento óptimo de una organización cooperativista.

Esta propuesta educativa es un valor añadido de la ASEC. El diseño y logística ha sido desarrollado en conjunto con la firma de consultoría en recursos humanos T&T Management Group; tomando en consideración el estudio del perfil del ejecutivo y estudio de necesidades de la matrícula de asociados de la ASEC.

  1. Capacitar a los principales ejecutivos y gerenciales de cooperativas de ahorro y crédito de Puerto Rico.
  2. Reforzar los conocimientos técnicos en áreas administrativas específicas, como: tendencias del cooperativismo, leyes y regulaciones, economía, contabilidad, productos hipotecarios, productos de crédito, mercadeo, recursos humanos y sistemas de información.
  3. Ofrecer hasta 40 horas contacto acreditadas por COSSEC mediante el ofrecimiento de ocho módulos educativos.
  4. Crear concordancia entre módulos de forma que el ejecutivo y gerencial puedan reforzar sus conocimientos y direccionar estratégicamente a su cooperativa.

Calendario de módulos*: Cada participante debe matricularse con siete (7) días de anticipación a la fecha de cada módulo.

Inicio de cursos: La fecha de inicio se publicará cuando se haya completado el cupo de participantes.

Fecha Nombre del módulo Hora de inicio
Enero de 2021 Módulo 1: Futuro del cooperativismo: Tendencias y nuevas regulaciones 8:30 a.m.
Enero de 2021 Módulo 2: Aspectos macroeconómicos 8:30 a.m.
Enero de 2021 Módulo 3: Finanzas y contabilidad 9:00 a.m.
Febrero de 2021 Módulo 4: Tendencias de productos y servicios hipotecarios 8:30 a.m.
Febrero de 2021 Módulo 5: Tendencias de productos y servicios de crédito 8:30 a.m.
Febrero de 2021 Módulo 6: Mercadeo digital y relaciones públicas 8:30 a.m.
Marzo de 2021 Módulo 7: Competencias gerenciales y manejo del talento humano 8:30 a.m.
Marzo de 2021 Módulo 8: Sistemas de información y tecnología 9:00 a.m.

* Sujeto a cambios. 

Modalidad: El método de enseñanza es en línea y cada módulo tendrá a un facilitador.

  • El participante necesita una computadora, bocinas y acceso a internet.
  • Al participante se le envía un link de acceso por cada módulo.
  • Cada curso es en vivo y con contenido on demand para los participantes.
  • Acceso ilimitado al contenido durante el término del curso.

Para garantizar el mejor servicio, proceso de registro en cada módulo y su disponibilidad, recomendamos realizar la matrícula tiempo. Recuerde, ¡solo se aceptan registros electrónicos!

1. REGISTRO ELECTRÓNICO: La cooperativa debe completar el proceso de matrícula electrónica de cada participante. Es importante que, en todo momento, incluya el nombre con dos apellidos y correo electrónico de la persona que participará en cada módulo. De esta forma, el participante se asegura de recibir el enlace de conexión al curso, material educativo y certificado de participación.

2. PROCESO DE FACTURACIÓN: Una vez complete el proceso de matrícula electrónica, se le enviará una factura al correo electrónico que usted indicó. La confirmación debe recibirla dentro de 48 a 72 horas junto a los métodos de pago disponibles.

3. EVIDENCIA DE PAGO: No se aceptarán participantes que no hayan emitido el pago a tiempo. En todo momento, asegúrese de haber enviado copia de la transacción ACH o copia del cheque como evidencia al correo electrónico: keyshla@ejecutivos.coop.

Costo: $875.00 por persona.

Incluye: 

  • Prontuario y calendario de cursos
  • Ocho (8) módulos por persona
  • Cursos en vivo a cargo de facilitadores
  • Cursos On Demand
  • Material educativo
  • Certificado de participación; 40 horas acreditadas

Requisitos de matrícula: 

  • Ser empleado (a) de una cooperativa adscrita a la ASEC.
  • El participante debe matricularse en los ocho módulos.

Información adicional: 

  • Un facilitador provee el módulo en vivo.
  • Los módulos no se venden por separados (más información adelante).
  • Al finalizar cada módulo, el participante debe completar una actividad de comprobación y completar una hoja de evaluación.
  • Los módulos se ofrecen una vez por semana, en horario 8:00 a.m. a 12:00 p.m. Es posible que algunos módulos se dividan en dos días.
Estos requisitos tecnológicos son básicos para participar en cada uno de los módulos:
  • Conexión a Internet de alta velocidad
  • Computadora
  • Bocinas o audífonos
  • Navegador web: Microsoft Edge o Google Chrome

ASEC utiliza la plataforma Microsoft Teams. El participante no necesita crear una cuenta. El acceso a cada módulo mediante la plataforma Teams es a través de  los navegadores webs o descargando la aplicación en su computadora o equipo móvil.

    Normas y procedimientos:

    • Es responsabilidad del participante cumplir con la asistencia, requisitos de cada módulo y/o proceso de acreditación impuesto por COSSEC.
    • Se requiere el 80% de aprobación en las actividades de comprobación cada módulo para emitir el certificado de educación continuada.
    • Todo participante que se dé de baja antes de la fecha que finaliza la Academia de Liderazgo, debe notificarlo a la ASEC.
    • ASEC no repone horas contacto acreditadas por ausencias, problemas de conexión y/o actividades que no hayan completado los participantes.
    • El certificado de participación se emite 15 días después de haber finalizado cada módulo y se reciba la respuesta del quiz.
    • En todo momento, el participante debe asegurarse que la información de matrícula esté correcta y que el correo electrónico esté actualizado.
    • Solo se le permitirá entrada a los módulos a los participantes que hayan completado el pago a tiempo.

    Política de cancelación:

    • La ASEC se reserva el derecho de posponer el comienzo de un módulo. La posposición no es una cancelación.
    • Sólo se reembolsa el dinero si la ASEC cancela un módulo.
    • Si el participante no asiste o accede a la plataforma el día del módulo; no tendrá derecho al reembolso.
    • Toda cancelación debe hacerse siete (7) días antes de la fecha de comienzo del módulo.
    • No se acreditará dinero a otros seminarios que ASEC realiza durante el año.

    La cooperativa debe realizar el pago completo del curso.

    • Tarjeta de Crédito a través de PayPal: ¡Es un método seguro y fácil! No necesita tener cuenta en PayPal. A la cooperativa se le envía una factura electrónica, un enlace e instrucciones de pago para que pueda pagar con la tarjeta de crédito corporativa. ASEC y la cooperativa reciben notificación y evidencia del pago realizado.
    • Cheque dirigido a: Asociación de Ejecutivos de Cooperativas de Puerto Rico, 400 AVE AMÉRICO MIRANDA BOX 22 SAN JUAN, PR 00927-5142
    • ATH Móvil Business con el pATH/ASEC: escribir en “asunto” el título de la actividad y el nombre del participante que se ha matriculado.

    DESGLOSE DE CONTENIDO:

    Esto es un resumen de los módulos que conforman la Academia de Liderazgo Cooperativa. Cada participante recibe un prontuario de los subtemas.

    Módulo: Filosofía y tendencias del cooperativismo

    1. Impacto, tendencias y futuro del cooperativismo
    2. Nuevas regulaciones y aspectos críticos de la Ley 255 y Ley 239

    Módulo: Operación, productos y servicios de crédito

    1. Tendencias en productos, consumo y criterios de evaluación
    2. Políticas y procedimientos
    3. Supervisión y controles internos

    Módulo: Aspectos macroeconómicos

    1. Datos y tendencias económicas en Puerto Rico y el mundo
    2. Consideraciones económicas para planes de negocios y viabilidad

    Módulo: Mercadeo digital

    1. Tendencias en la conducta del consumidor y aspectos socio demográficos
    2. Fundamentos en la formulación de estrategias de mercadeo
    3. Medición y evaluación de estrategias

    Módulo: Finanzas y contabilidad

    1. Fundamentos contables e interpretación de estados financieros
    2. Indicadores de desempeño financiero
    3. Estrategias financieras y diseño de presupuesto
    4. Reglas CECL y su impacto

    Módulo: Competencias gerenciales y manejo del talento humano

    1. Mejores prácticas organizacionales: talento, compensación y beneficios
    2. Estructura organizacional y transformación
    3. Cumplimiento laboral y aspectos regulatorios en administración del recurso humano

    Módulo: Operación, productos y servicios hipotecarios

    1. Tendencias en productos, consumo y criterios de evaluación
    2. Políticas y procedimientos
    3. Supervisión y controles internos

    Módulo: Sistemas de información y tecnología

    1. Leyes y regulaciones
    2. Aspectos de la tecnología, protocolos, procesos y expectativas
    3. Planificación estratégica de la tecnología
    4. Tendencias e inteligencia artifical

    ¡Conoce a la facultad académica!

    Conoce más sobre nuestros facilitadores en: https://www.ejecutivos.coop/facultad-academialiderazgo/.

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